近年來(lái)，白銀區(qū)結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，通過(guò)引進(jìn)高端人才、實(shí)施“歸根工程”、培育本土人才三條路徑，持續(xù)充實(shí)區(qū)域人才“蓄水池”，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

 

        拓寬視野渠道，持續(xù)引進(jìn)高端人才。人才是第一資源，促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級(jí)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，離不開(kāi)人才的支撐作用。白銀區(qū)按照量力而行、按需引才原則，落實(shí)人才工作經(jīng)費(fèi)，針對(duì)技術(shù)型、高層次人才緊缺問(wèn)題，結(jié)合全區(qū)發(fā)展實(shí)際，找準(zhǔn)與院士團(tuán)隊(duì)技術(shù)需求和產(chǎn)業(yè)需求結(jié)合點(diǎn)，積極主動(dòng)銜接、柔性引進(jìn)院士。在市二院建立石學(xué)敏院士工作站，引進(jìn)石學(xué)敏院士關(guān)于中風(fēng)病“醒腦開(kāi)竅”療法等適宜技術(shù)，開(kāi)展“石氏中風(fēng)單元療法”。扎實(shí)做好首席專家工作室、名醫(yī)工作室和名師工作室建立工作，目前在衛(wèi)生行業(yè)建立首席專家工作室5個(gè)，名醫(yī)工作室2個(gè)，岳樹(shù)強(qiáng)、徐開(kāi)旭專家團(tuán)隊(duì)累計(jì)開(kāi)展診療8次，接診各類患者170余人；在教育系統(tǒng)建成名師工作室9個(gè)，培養(yǎng)骨干優(yōu)秀教師120余人。同時(shí)做好院士專家人才服務(wù)工作，建設(shè)院士家園，掛牌建立白銀市院士專家服務(wù)基地，為來(lái)銀各位院士專家人才搭建會(huì)議接待、專業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)，提供居家生活、休閑療養(yǎng)的溫馨舒適環(huán)境。在銀西產(chǎn)業(yè)園建成人才公寓2幢92套，目前批復(fù)使用44套，為引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、激勵(lì)人才提供生活保障。

 

        注重用當(dāng)其時(shí)，深入實(shí)施“歸根工程”。白銀區(qū)把發(fā)掘、使用本地在外優(yōu)秀人才放在和引進(jìn)外來(lái)高端人才同等重要的位置來(lái)看。近年來(lái)，白銀區(qū)深入實(shí)施“歸根工程”，建立了21665人的“歸根人才”庫(kù)。積極搭建聯(lián)絡(luò)人才平臺(tái)，引導(dǎo)人才回鄉(xiāng)發(fā)展，區(qū)人社局通過(guò)組織春季招聘會(huì)、職業(yè)介紹會(huì)等大型招聘會(huì)，吸引市外白銀籍專業(yè)技術(shù)人才回鄉(xiāng)發(fā)展。2019年已聯(lián)合市人社局舉辦6次大型招聘會(huì)，共有961人達(dá)成就業(yè)意向；區(qū)教育局深入各師范類高校和國(guó)內(nèi)“985工程”“211工程”大學(xué)，積極與白銀籍高校畢業(yè)生簽訂就業(yè)意向書(shū)，引導(dǎo)他們回鄉(xiāng)就業(yè)，目前已招錄43人；區(qū)經(jīng)合局利用蘭洽會(huì)、西博會(huì)等各類招商引資活動(dòng)，向白銀區(qū)籍在外優(yōu)秀人才積極推介白銀區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r、創(chuàng)業(yè)投資環(huán)境、人才引進(jìn)政策等，吸引他們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

 

        建設(shè)育才平臺(tái)，注重培育本土人才。注重優(yōu)化區(qū)內(nèi)人才資源，特別是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的土專家、田秀才，基層教育醫(yī)療的技術(shù)能手等鄉(xiāng)土人才。近年來(lái)，扎實(shí)開(kāi)展“萬(wàn)名人才扶貧行動(dòng)”，進(jìn)一步加大本土人才培育力度，切實(shí)提高現(xiàn)有人才能力素質(zhì)。組織開(kāi)展電商人才、勞務(wù)技能技術(shù)、“兩后生”、農(nóng)村治安人才、鄉(xiāng)土文化人才、優(yōu)秀醫(yī)生支醫(yī)、特色養(yǎng)殖技能、特色種植技能、農(nóng)村教師素質(zhì)提升、選派科技特派員、農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)“3+11萬(wàn)名人才扶貧行動(dòng)”，累計(jì)培訓(xùn)各類人才17000余人次，實(shí)現(xiàn)20-50歲農(nóng)民培訓(xùn)全覆蓋。按照“1帶2”的模式，建立鄉(xiāng)土人才信息庫(kù)，通過(guò)1名人才幫帶2名農(nóng)戶致富，推進(jìn)全區(qū)6萬(wàn)多名農(nóng)村人口脫貧致富。同時(shí)，扎實(shí)開(kāi)展“奉獻(xiàn)銅城、建功立業(yè)”評(píng)選表彰活動(dòng)，對(duì)在工業(yè)、農(nóng)業(yè)、科技、教育、衛(wèi)生、文化等領(lǐng)域涌現(xiàn)出的10名優(yōu)秀知識(shí)分子進(jìn)行集中表彰，在全社會(huì)營(yíng)造尊才愛(ài)才的良好氛圍。