今年以來(lái)，景泰縣以狠抓基層黨建工作為引領(lǐng)，始終堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，努力把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村發(fā)展優(yōu)勢(shì)，積極推動(dòng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地生根。

　　建強(qiáng)基層組織，夯實(shí)鄉(xiāng)村振興基礎(chǔ)。持續(xù)深入推進(jìn)軟弱渙散村級(jí)黨組織整頓工作，建立《縣直部門聯(lián)系軟弱渙散村黨組織制度》《景泰縣關(guān)于選派優(yōu)秀年輕干部到村任村黨組織書記和公職化文書的實(shí)施意見》，切實(shí)有效提升軟弱渙散村黨組織轉(zhuǎn)化提升力度。嚴(yán)格落實(shí)村干部集體坐班制度，不斷加強(qiáng)村干部的教育管理，修訂完善“三定兩評(píng)一落實(shí)”村干部績(jī)效考核辦法，確定一定比例的村干部績(jī)效報(bào)酬，探索建立《村干部特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)》，逐年提升村干部報(bào)酬，有效激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)動(dòng)力。積極推行“支部+X+貧困戶”模式，通過支部領(lǐng)辦創(chuàng)辦合作社，主動(dòng)對(duì)接農(nóng)業(yè)園區(qū)、牽頭引進(jìn)龍頭企業(yè)和能人大戶，組織貧困戶融入產(chǎn)業(yè)鏈等方式，帶動(dòng)貧困群眾就地就近增收脫貧。結(jié)合“三變”改革，建立黨群創(chuàng)業(yè)互助會(huì)和創(chuàng)業(yè)幫扶基金壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，力爭(zhēng)2018年實(shí)現(xiàn)貧困村黨群創(chuàng)業(yè)互助會(huì)全覆蓋，互助資金達(dá)到10萬(wàn)元以上，確保完成70%的村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到2萬(wàn)元以上目標(biāo)。

　　深化村民自治，筑造鄉(xiāng)村振興基石。充分發(fā)揮縣委黨校主陣地作用，有針對(duì)性地采取普遍輪訓(xùn)、實(shí)地培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等方式，不斷加強(qiáng)黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)。研究制定《村級(jí)組織工作規(guī)則》，探索鄉(xiāng)村治理新模式，加快完善“一核兩委一會(huì)”(“一核”即以黨支部領(lǐng)導(dǎo)為核心；“兩委”即村委會(huì)和村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)；“一會(huì)”即村務(wù)協(xié)商會(huì))鄉(xiāng)村治理體系，落實(shí)村務(wù)聯(lián)席會(huì)議制度，建立村民委員會(huì)定期向村黨組織匯報(bào)工作制度，推行鄉(xiāng)賢理事會(huì)、村民家庭理事會(huì)、紅白理事會(huì)等基層民主協(xié)商有效載體，推進(jìn)基層民主治理。結(jié)合人居環(huán)境衛(wèi)生整治、社會(huì)治理、文明新風(fēng)、文化活動(dòng)等工作，組織開展常態(tài)化志愿活動(dòng)。注重農(nóng)村黨員干部的示范帶動(dòng)作用，組織積極參與紅白理事會(huì)、村規(guī)民約監(jiān)督執(zhí)行等活動(dòng)，破除在婚喪禮俗活動(dòng)中存在的黃賭毒、大操大辦、高價(jià)彩禮、封建迷信等陳規(guī)陋習(xí)，推動(dòng)形成文明新風(fēng)尚。

　　強(qiáng)化人才引領(lǐng)，激活鄉(xiāng)村振興動(dòng)力。實(shí)行千名干部包聯(lián)萬(wàn)戶，推行黨員干部簽名擔(dān)責(zé)、督查考核等制度，夯實(shí)幫扶人責(zé)任。推動(dòng)“業(yè)務(wù)骨干進(jìn)基層”行動(dòng)，組建了瓜菜、小雜糧、旱作農(nóng)業(yè)、耕地地力提升、中藥材等扶貧產(chǎn)業(yè)專家服務(wù)團(tuán)隊(duì)6個(gè)，定期深入田間地頭開展幫扶活動(dòng)，充分發(fā)揮學(xué)術(shù)技術(shù)引領(lǐng)作用。實(shí)施“鄉(xiāng)土人才輪訓(xùn)計(jì)劃”，每年培訓(xùn)貧困村人才700名，推行鄉(xiāng)土人才“三個(gè)一”(帶動(dòng)推廣一項(xiàng)實(shí)用技術(shù)、培養(yǎng)一名致富能手、結(jié)對(duì)幫扶一戶貧困戶)幫帶建檔立卡貧困戶制度，有效增強(qiáng)鄉(xiāng)土人才的示范引導(dǎo)作用。并依托“人才歸根”工程，用足用活“歸根”人才，利用在外優(yōu)秀人才“國(guó)慶”“中秋”“春節(jié)”返鄉(xiāng)探親時(shí)機(jī)，各村集中開展座談、回訪等活動(dòng)，充分激發(fā)歸根人才建設(shè)家鄉(xiāng)、回報(bào)家鄉(xiāng)的創(chuàng)業(yè)熱情，為鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)實(shí)人才保障。